Petr Hykel

Čtyřdenní pracovní doba: v Česku ji nabízí procento firem. Umělá inteligence a mladá generace to změní
13.06.2024 Čtyřdenní pracovní doba se v Evropě stává trendem. Svým zaměstnancům ji nabízejí například firmy na Islandu, v Belgii, Švýcarsku nebo Německu. V Česku se ke kratšímu pracovnímu týdnu zatím přiklání jen hrstka firem. Nese s sebou řadu výhod, ale i větší zaměstnaneckou zodpovědnost.

Generace Z na pracovním trhu: vládnou on-line světu a technologiím, v osobní komunikaci ale zaostávají
15.05.2024 Narodili se v letech 1997 až 2012, nejstarším z nich je pod třicet a pracovní trh se na jejich hromadný nástup teprve připravuje. O generaci Z se obvykle tvrdí, že je netrpělivá, roztěkaná, závislá na digitálních technologiích a žije ve virtuálním světě. Jaká bude generace „zetkařů“ v pracovním prostředí?

Česku chybí vrcholoví manažeři. Firmy je musejí přetahovat od konkurence
08.04.2024 Firmy v Česku mají dlouhodobě problém obsazovat vrcholové manažerské posty. Najít vhodného kandidáte trvá měsíce. Překážkou je nízká kvalifikace i neochota nést zodpovědnost za chod firmy. Ti nejlepší si měsíčně vydělají přes 350 tisíc korun.

Pracovní trh 2024: vyšší mzdy, mírný růst nezaměstnanosti, automatizace a zánik pozic
11.01.2024 Rok 2024 na pracovním trhu nabídne mnoho pozitiv. Předpovědi personalistů naznačují stabilní období, mírný růst mezd, boj o vrcholové manažery, změny v oblasti benefitů i nová pracovní místa. V několika málo následujících letech ale pracovní trh zcela promění technologie.
Související klíčová slova:
Zkušenosti | Umělá inteligence | Inflace | Manažeři | Line | Dovednosti | Osobní rozvoj | Nabídka | Olga Hyklová | Reálná očekávání | Deloitte | Nezaměstnanost | Růst nezaměstnanosti | Gabriela Hanslíková | Pečlivé plánování | 3М | Očekávání | Čtyřdenní pracovní týden | Denisa Janatová | Růst | Trh práce | Sociální sítě | Organizační schopnosti | Trh | Zdravotní péče | Zkušenost | Průměrné mzdy | Znalost | Cestovní ruch | Průmysl | Studie | Fungování | Advantage Consulting | Majitel | Zvyšování mezd | Theones | HeadHunter | Plánování | Firma | Celkový provoz | Balance | Kreativita | ZEN | Platformy | Společnosti | Stres | Snížení stresu | Propouštění zaměstnanců | Nižší náklady | Vice | Výkonná ředitelka | Daně z příjmů | Pracovní trh 2024 | Finance | Růst HDP | Konkurenceschopnost | Poptávka | Podnikání | Problémy | Recenze | Finanční služby | Facebook | Nevýhody | Manažerka | Sebevědomí | Růst mezd | První dojem | Flexibilita | Konsolidační balíček | Počet volných míst | Firmy | Zajištění | Distribuce | Odvětví | Marcela Vyskoková | Poradenské společnosti | Implementace | Ředitelka | Mzdy | Společnost | Pracovní trh | Inovace | Pokles | Nárůst nezaměstnanosti | Předpovědi | Predikce | Mileniálové | Odborníci | Vrcholoví manažeři | McKinsey | Pracovní místa | Přizpůsobovat se | Sociální média | Byty | ProCent | Situace | HDP | NEST | Vyšší úroveň | Ztráty | Mzda | Podniky | Technologie | Daně | Výsledky | Investice | Zdravotnictví | Ohodnocení | Automatizace | Konkurence | Zaměstnanci | Daňové zvýhodnění | Úbytek | Média | Home office | TIM | Propouštění | Energie | Objem | Umělé inteligence | Ženy | Omezený čas | Rok 2024 | Rozvoj | Rutina | Míra | Vyšší mzdy | Krize | Řešení problémů | Práce | Úspěch | Produktivita práce | Zlepšení | Pozice | Telekomunikace | Míra nezaměstnanosti | Pokles zisku | Výstupy | Vzdělávání | Šéfové | Auta | LinkedIn | Generace Z | ROCE | Pracovní síly | Vysoké školy
Nejčastější klíčová slova:
USD | EUR | Pozice | USA | Výhled | Index | Rezistence | Trh | Růst | Obchodování | Pokles | Banka | Trading | 3М | Reuters | Indikátor | Banky | ČTK | Cena | Pivot
|
|




