Manažerské obchody: V květnu bylo aktivní vedení Kofoly, Erste a CTP

Čtěte více

• MANA stoupá na měsíc
  Decentraland MANA zaznamenal masivní nárůst. Token založen na Ethereu, možná podpořený přejmenováním Facebooku na Meta, umožňuje uživatelům kupovat virtuální pozemky, které si pak mohou jejich majitelé nechat zpeněžit.
• MANA vzrostla o více než 333% během pár dnů
  Jedna z největších kryptoměn Metaverse během pár dní vzrostla o více než 333 %. Stalo se tak po rozhodnutí Facebooku změnit svůj název na Meta a zaměřit se na Metaverse.
• MANA vzrostla o 11 %, kupující se snaží o obnovu
  Cena MANA se i nadále pohybuje nad hranicí 0,8 dolarů, což naznačuje rally zacílenou na 0,86 USD nebo vrchol o 6,8 %.
• Manažerské obchody: Srpen bez obchodní aktivity vrchních představitelů
  Za měsíc srpen nedošlo podle České národní banky k žádným manažerským nákupům či prodejům na trhu Prime a Start. Ze zajímavých událostí lze však zmínit, že 18. 8. 2025 přesáhl podíl J&T FINANCE GROUP ve strojírenské společnosti Doosan Škoda Power 1% hranici, když přesněji dosáhl 1,01 %.
• Manažerské obchody: V březnu se obchodovalo v Kofole, Primocu, ČEZu a Coltu
  V březnu byli aktivní manažeři několika významných společností. Prodávali například manažeři Kofoly. U Primoco došlo k technické změně ve vlastnictví akcií většinového akcionáře, zatímco u Pilulky byla uplatněna opce na kontrolní podíl. Prodeje akcií probíhaly také u ČEZu a Coltu.
• Manažerské obchody: V červenci prodávali manažeři Coltu a Kofoly
  V červenci byli aktivní manažeři dvou společností. Prodával předseda představenstva Coltu či finanční ředitel Kofoly.
• Manažerské obchody: V červnu byl aktivní management Monety, Footshopu a Kofoly
  Manažerské obchody se v červnu uskutečnily ve třech firmách z pražské burzy. Nakupoval zástupce Monety, prodával management Footshopu a Kofoly.
• Manažérské obchody: V dubnu se obchodovalo v Coltu
  V dubnu prodávali manažéři Coltu, předseda představenstva Jan Drahota a CEO Radek Musil. Kromě toho společnost Growth Expert s.r.o. nabyla podíl ve společnosti Pilulka Lékárny a.s. poté, co v březnu uplatnila opční právo.
• Manažerské obchody: Vedení Kofoly a CTP nakupovalo
  V říjnu bylo aktivní vedení Kofoly, CTP a Karo. Colt realizoval zrychlený úpis akcií.
• Manažerské obchody: V květnu byl aktivní management Monety, Kofoly, Coltu a Footshopu
  V květnu prodával management Kofoly, Coltu a Footshopu. Manažeři Monety nakupovali.
• Manažerské obchody: V lednu se obchodovalo v ČEZu, Kofole a Pilulce
  V lednu prodávali manažeři ČEZu, prodával také člen dozorčí rady společnosti Pilulka. U Kofoly nakupovala marketingová ředitelka Radenska, avšak prodával finanční ředitel Pivovary CZ Group.
• Manažerské obchody: V listopadu obchodovali manažeři s akciemi Kofoly, Coltu a Pilulky
  V listopadu dle údajů ČNB obchodovali s akciemi manažeři společností Kofola, Colt a Pilulka.
• Manažerské obchody: V prosinci se obchodovalo v Kofole, Pilulce, Monetě a Coltu (oprava)
  V prosinci kromě manažerských obchodů v Kofole, Pilulce a Coltu došlo k transakci ve společnosti Karo Leather, při které byl kapitalizován úvěr poskytnutý Pavlem Klvaňou a Jakubem Hemerkou.
• Manažeři amerických společností začínají znovu nakupovat akcie
  Přestože si akciové trhy na celém světě v současnosti prochází poměrně intenzivním výprodejem, jeden indikátor naznaču...
• Manažeři v Česku: vydělají i tři miliony ročně, ženy berou o 21 procent méně. Špatný manažer může firmu zlikvidovat za pár měsíců
  V České republice tvoří vedoucí a řídící pracovníci přibližně 6,3 procenta ekonomicky aktivních osob. Těch bylo v roce 2024 asi 5,3 milionu, na manažerských pozicích tak pracuje kolem 330 000 lidí. Přesto je v Česku schopných manažerů nedostatek.
• Manchester United je na zčásti na prodej. Musk ale zájem nemá
  Na prodej je podíl v Manchesteru United, zatím podíl menšinový. Uvádí to agentura Bloomberg. Slavný anglický fotbalový klub vlastní od roku 2005 americká rodina Glazerů.
• ManpowerGroup: 91 % společností nemá potřebné talenty, které by jim pomohly naplnit udržitelné cíle
  Polovina společností plánuje v tomto roce navýšit investice do rozvoje tzv. zelených kompetencí. Udržitelnost se stává jedním z hlavních motorů transformace firem napříč odvětvími, nejen jako odpověď na klimatickou změnu, ale také jako cesta k větší konkurenceschopnosti, inovacím a zajištění kvalifikované pracovní síly. Nový globální průzkum společnosti ManpowerGroup ukazuje, že budoucnost práce bude formována nejen tradičními „zelenými“ profesemi, ale především širším spektrem rolí, tzv. Green+ a Turquoise, které propojují environmentální cíle s byznysovou strategií. 91 % společností má problém najít talenty, které by jim pomohly s udržitelnějším podnikáním, i proto plánuje 47 % společností v tomto roce navýšit investice na tyto aktivity.
• Manuál opatrného investora aneb Pozor na nešvary kapitálového trhu
  Kapitálový trh od svého vzniku v devadesátých letech prošel turbulentním vývojem. Ač tento vývoj vedl jednoznačně pozitivním směrem a spotřebitel si dnes může být mnohem jistější svým postavením a právy, než tomu bylo před lety, stále zde najdeme problémová místa, kde je třeba být ostražitý.
• Mapa řecké krize: Jak obchodovat v krizi
  Kompletní publikace k dispozici na www.saxobank.czSteen JakobsenZde je několik scénářů vyplývajících z řecké krize, kt...
• Mapa řecké krize: Jak obchodovat v krizi
  Kompletní publikace k dispozici na www.saxobank.czSteen JakobsenZde je několik scénářů vyplývajících z řecké krize, kt...